장기요양기관에서 상당수 발생되고 있는 신고한 직종으로의 근무 의무 위반 관련 부당청구 사례를 봄에 있어, 우선 신고한 직종으로의 근무 의무 제도의 의의를 살피고, 신고한 직종의 업무 영역을 둘러싼 문제 및 신고한 직종으로의 근무 의무 위반과 관련 부당청구로 환수한 사례에 대한 내용을 소개합니다.

 
 

첨부자료

【정홍기칼럼】 신고한 직종으로의 근무 의무 위반과 관련 부당이득 징수 사례

A 신고한 직종으로의 근무 의무 제도의 의의

B 신고한 직종의 업무 영역을 둘러싼 문제

C 신고한 직종으로의 근무 의무 위반과 관련 부당청구로 환수한 사례